サステナビリティ

役員メッセージ


持続可能な経営を目指して

1953年の創業以来、私たちは「なくてはならぬ人となれ なくてはならぬ企業であれ」を
企業理念とし、豊かなライフスタイルの創造に努めてまいりました。
時とともにお客さまが求める生活の豊かさは変化します。その変わりゆくニーズに応える為、
当社はビジネスモデル自体を変革させることで、常に期待の一歩先を目指してきました。
しかし、昨年の新型コロナウィルス感染症は人々の生活そのものを一変させました。
社会的距離がもたらす物理的・精神的な制約を越えて、お客さまの豊かな生活に貢献する為に
は、社会の状況に合わせ当社の在り方も再び変化していくことが不可欠です。

加えて、ファッション業界は予てより大量生産や在庫廃棄、生産過程での環境負荷、人権問題など様々な社会課題を抱えて
います。私たちの事業は社会とのつながりの上に成り立ち、これらの課題に真摯に取り組まねばなりません。
サステナビリティへの重要性はますます高まり、当社においても素材の見直しやサーキュラーエコノミー事業への挑戦、
働き方改革など、これまで様々な取り組みを行っております。

しかし、先に挙げた社会課題は個社だけで解決できるものではなく、今後は幅広い分野での協業やお客さま、地域社会ととも
に継続的に取り組んでいくことがより重要です。事業の在り方や商慣習の見直し、新しい領域への挑戦など、これまでの枠に
とらわれず、当社らしく、Play fashion!をスローガンに一歩一歩を積み重ねていく所存です。

ファッションを軸に、環境・人・地域のためにできることに耳を傾け、本業を通じて社会課題を解決していく、その様な
サステナブル経営を目指してまいります。

取締役
福田 泰己